Obligó a integrantes de su dirigencia a filmar video pronunciándose por su candidatura en 2026
Compró lujosa camioneta de un millón de pesos en diciembre; señalan corrupción y frivolidad
Por Aldo Fuentes
Seguramente Benigno Martínez Escalante ni en sueños imaginó, cuando el 1 de abril de 1989 ingresó a trabajar como afanador en el hospital materno infantil “Magdalena Contreras” del Gobierno de la Ciudad de México que, 35 años más tarde, la dirigencia sindical de los trabajadores de salud de la Ciudad de México le permitiría tener dinero para comprar uno de los automóviles más caros y lujosos.
Hace apenas unos días, el secretario general de la sección 12 Servicios Médicos del Sindicato de Trabajadores del Gobierno de la Ciudad de México (SUTGCDMX), adquirió una camioneta Santa Fe de la automotriz Hyundai, con un valor de 993 mil 200 pesos.
En vehículo es de color gris. La compra se realizó en una agencia de la firma automotriz ubicada en la Alcaldía Iztapalapa, cercana domicilio dirigente seccional, lo que ratifica la corrupción y frivolidad con la que se conduce.
Al cumplir el primer año de gestión, Martínez Escalante anunció que había regresado 7.3 millones de pesos de cuotas sindicales que se descontaron a los trabajadores entre octubre de 2018 y agosto de 2022, periodo en el que la seccional estuvo acéfala, al no haberse efectuado elección de dirigentes.
Solo que el secretario de finanzas del Sindicato Único de Trabajadores del Gobierno de la Ciudad de México (SUTGCDMX), Alejandro Pérez Lugo, le hizo entrega de unos 25 millones de pesos de cuotas correspondientes a ese periodo, desglosados en 67 quincenas. Es decir, literalmente se quedó con unos 18 millones de pesos, en un acto de corrupcion.
Durante los dos años cuatro meses que Martínez Escalante -prefiere le llamen “Benny” porque detesta su nombre- ha ocupado la secretaría general de la seccional, no tiene un solo logro sindical, debido a que ha dedicado su energía a organizar fiestas, comilonas y bailes, donde rifa regalos -incluidos siete automóviles marca Renault- con el objetivo de obtener el reconocimiento de los trabajadores.
Uno de esos vehículos fue, inexplicablemente ganado por Ana Lydia Trujillo Huerta -secretaria de trabajo y conflictos de la seccional-, durante el festejo del día del trabajador social. Ella es abogada de Martínez Escalante en un juicio por violencia familiar agravada iniciado por su ex novia, Verónica Molina Molina.
El conflicto legal con la señora Molina Molina –trabajadora de base del Hospital general “Dr. Juan Ramón de la Fuente” del gobierno de la CDMX-, inició en diciembre de 2021, cuando su también ex novia María del Carmen Hernández Gutiérrez, la acusó de robarle su teléfono celular cuando se encontraba afuera del domicilio del dirigente sindical, en la Alcaldía Iztapalapa.
Martínez Escalante fue testigo tanto en la carpeta de investigación, como durante el juicio penal en la carpeta judicial TE004/0048/2022. Fue sentenciada a una pena privativa de prisión por ocho años cinco meses y siete días, además de una multa por 6 mil 363.02 pesos, aún cuando el asunto se encuentra en revisión.
En la carpeta de investigación, la señora Molina Molina, acusó a su vez a Escalante Martínez que durante la relación sentimental que mantuvieron -cerca de quince años, cuando aún no era dirigente sindical-, fue objeto de violencia. Tanto el Ministerio Público, como el juez penal y la sala de apelaciones consideraron que no se configurada el delito, pero la juez que conoció del juicio de amparo interpuesto por ella, concluyó que hubo violencia intrafamiliar agravada.
El juicio por este último delito cometido por el secretario general seccional del SUTGCDMX está desahogándose.
Aún así, en los últimos días de diciembre inició su campaña en busca de ser reelecto para una nueva gestión de cuatro años en la secretaría general de la sección 12 Servicios Médicos del sindicato mayoritario del gobierno de la ciudad y que de lograr le permitiría mantenerse en funciones hasta agosto de 2030.
La actual gestión sindical de Escalante Martínez concluye la segunda quincena de 2026. Solo que también ha externado que pudiera ser candidato a la presidencia del SUTGCDMX -la gestión de Aarón Ortega Villa concluirá en septiembre próximo-, pese a que Hugo Alonso Ortiz cuenta con las mejores calificaciones para ser postulado.
El jueves 19 de diciembre, en una reunión con integrantes de su dirigencia seccional sindical, filmó un video. “¡Una sola fuerza es tu decisión!¡Benny con la guinda a la reelección!¡Una sola fuerza es tu decisión!¡Benny con la guinda a la reelección!¡Benny!¡Benny!¡Benny!”, corearon con el puño como si estuviesen en pie de guerra.
En medio, Benigno Martínez Escalante empuñaba también el puño y sonreía pletórico.
Solo que de los integrantes del comité seccional, únicamente Ana Lydia Trujillo Huerta, Adriana de la Cruz Hernández y Efraín Atemiz Rosas están convencidos de la reelección. El resto considera que es necesario un cambio para retomar una efectiva gestión laboral, sin protagonismo, ni frivolidades y corrupcion.
La reelección no está garantizada. Ni Martínez Escalante tiene seguridad de lograr la candidatura: la frivolidad, la corrupción y la falta de resultados parecen negativos insalvables. Incluso en el grupo de secretarios generales secciónales que encabeza Alonso Ortiz, no tiene buen ambiente, debido al protagonismo -raya en el narcisismo- con el que se conduce.
En caso de no ser candidato, el secretario general apoyaría al secretario de finanzas, Enrique Fernando Mendoza Ruiz.
La unidad en la seccional es de apariencias. Integrantes como Marco Polo Carreón, Salvador Fuertes Hernández, Alejandro Cabrera Meza, José Arturo Carmona Sandoval, Ramón Raúl Saucedo Sánchez, e incluso Laura Nelly Espinoza Rodríguez -impulsada por Gloria Rodriguez Balderas-, pudieran postularse de manera independiente.
El secretario del interior, Marco Polo Carreón, tiene la ventaja de ser integrante de la dirigencia del SUTGCDMX. Es papá de Héctor, ex secretario general de la seccional, de cuya influencia Benigno no ha podido escaparse.
En los próximos meses falta de transparencia en el manejo de las cuotas de los trabajadores, pudiera traducirse en la exigencia de una auditoría, lo que sepultaría en definitiva las ambiciones reeleccionistas de Martínez Escalante.